Novo decreto do vale-alimentação transforma o mercado de benefícios

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Alívio no bolso. O presidente Luiz Inácio Lula da Silva (PT) assinou o decreto que moderniza o Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT). A medida promete transformar o setor de benefícios ao ampliar a concorrência, a transparência e a liberdade de escolha de trabalhadores e empresas. Entre as principais mudanças estão: Limite de taxas cobradas […]

POR Redação SRzd 17/11/2025| 1 min de leitura

Restaurante Camauê. Foto: SRzd

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Alívio no bolso. O presidente Luiz Inácio Lula da Silva (PT) assinou o decreto que moderniza o Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT).

A medida promete transformar o setor de benefícios ao ampliar a concorrência, a transparência e a liberdade de escolha de trabalhadores e empresas.

Entre as principais mudanças estão:

Limite de taxas cobradas pelas operadoras: a taxa cobrada dos estabelecimentos não poderá ultrapassar 3,6%, e a tarifa de intercâmbio terá teto de 2%;

Redução do prazo de repasse aos estabelecimentos para até 15 dias corridos, em vez dos atuais 30;

Abertura dos arranjos de pagamento, ampliando a participação de novas instituições e reduzindo a concentração de mercado;

Integração entre bandeiras, permitindo que qualquer cartão de vale funcione em qualquer maquininha em até 360 dias.

As novas regras beneficiam diretamente mais de 22 milhões de trabalhadores e devem impulsionar a competitividade e a inovação no mercado de benefícios corporativos.

Rodapé - brasil

 

Alívio no bolso. O presidente Luiz Inácio Lula da Silva (PT) assinou o decreto que moderniza o Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT).

A medida promete transformar o setor de benefícios ao ampliar a concorrência, a transparência e a liberdade de escolha de trabalhadores e empresas.

Entre as principais mudanças estão:

Limite de taxas cobradas pelas operadoras: a taxa cobrada dos estabelecimentos não poderá ultrapassar 3,6%, e a tarifa de intercâmbio terá teto de 2%;

Redução do prazo de repasse aos estabelecimentos para até 15 dias corridos, em vez dos atuais 30;

Abertura dos arranjos de pagamento, ampliando a participação de novas instituições e reduzindo a concentração de mercado;

Integração entre bandeiras, permitindo que qualquer cartão de vale funcione em qualquer maquininha em até 360 dias.

As novas regras beneficiam diretamente mais de 22 milhões de trabalhadores e devem impulsionar a competitividade e a inovação no mercado de benefícios corporativos.

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