Justiça do Trabalho decide que Uber deverá registrar motoristas
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Justiça impõe multa a sindicato pela greve dos garis do Rio de Janeiro
A Justiça do Trabalho atendendo pedido da Companhia Municipal de Limpeza Urbana do Rio de Janeiro (Comlurb), determinou na noite desta terça-feira (29) que o Sindicato dos Empregados de Empresas de Asseio e Conservação do Rio de Janeiro (Siemaco-Rio) pague multa de R$ 400 mil, por descumprimento da determinação contrária ao movimento paredista. “O Tribunal […]
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A Justiça do Trabalho atendendo pedido da Companhia Municipal de Limpeza Urbana do Rio de Janeiro (Comlurb), determinou na noite desta terça-feira (29) que o Sindicato dos Empregados de Empresas de Asseio e Conservação do Rio de Janeiro (Siemaco-Rio) pague multa de R$ 400 mil, por descumprimento da determinação contrária ao movimento paredista. “O Tribunal […]
Empregado é condenado por xingar empresa durante live: ‘Vagabunda’
A 1ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 18ª Região (TRT-18) condenou um operador de produção que fez live no Facebook para xingar de “vagabunda” a multinacional do ramo alimentício em que trabalhava, em Rio Verde, no sudoeste de Goiás, enquanto estava de atestado médico. Ele deverá pagar indenização de R$ 10 mil por […]
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A 1ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 18ª Região (TRT-18) condenou um operador de produção que fez live no Facebook para xingar de “vagabunda” a multinacional do ramo alimentício em que trabalhava, em Rio Verde, no sudoeste de Goiás, enquanto estava de atestado médico. Ele deverá pagar indenização de R$ 10 mil por […]
Inspirada no ‘BBB’, empresa faz ‘paredão’ para demitir funcionária e é condenada na Justiça
Uma demissão nunca é uma situação agradável, principalmente em momentos de crise. Mas a forma como o desligamento ocorre pode abrir o espaço para uma série de questionamentos, e, em alguns casos, a dispensa do trabalhador pode até mesmo ser considerada abusiva. A Justiça do Trabalho condenou uma empresa de turismo do Ceará a pagar indenização […]
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Uma demissão nunca é uma situação agradável, principalmente em momentos de crise. Mas a forma como o desligamento ocorre pode abrir o espaço para uma série de questionamentos, e, em alguns casos, a dispensa do trabalhador pode até mesmo ser considerada abusiva. A Justiça do Trabalho condenou uma empresa de turismo do Ceará a pagar indenização […]
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